В Новосибирске наблюдается рост количества вакансий

Такие результаты исследования, проведенного службой исследований HeadHunter 18—23 ноября 2015 года.

Первую строчку по отрицательной динамике в Новосибирске занял «Автомобильный бизнес»: -36% вакансий. Правда, конкурс в сфере остался не самым высоким, в пределах нормы, 5 соискателей на место, сообщила служба исследований портала по поиску работы и персонала HeadHunter.

В Новосибирске одна из самых сложных ситуаций в течение всего года наблюдалась в сфере «Искусство, развлечения, масс-медиа»: динамика предложений весь год была отрицательной и составила -31% вакансий по отношению к прошлому году. В результате, конкурс на одно предложение составляет 7,0 резюме.

Третью строчку заняла сфера «Транспорт, логистика», где -22 % предложений и 7,5 резюме на одно вакантное предложение. Четвертую — «Управление персоналом, тренинги»: -16 % предложений с конкурсом 6,1.

Отрицательная динамика почти весь год наблюдалась и в «Высшем менеджменте» -11 % вакансий. При росте резюме на 40 %, это способствовало заметному увеличению конкурса на вакансию, с 8 до 12 соискателей.

— Несмотря на то, что рынок заметно лихорадило, ряд сфер активно развивались в уходящем 2015 году. Например, очень много было пугающих прогнозов для маркетологов, пиарщиков и рекламистов, — комментирует Елана Таращук, руководитель пресс-службы HeadHunter по Сибири. — Радует, что они не оправдались: прирост числа предложений для этой сферы составил +33 %. Стабильное увеличение вакансий мы наблюдали в «Медицине и фармацевтике» +65 % и ряде других сфер.

По ее словам в начале года в Новосибирске  наблюдалось падение вакансий, -27 %, оживление с мая и рост к концу года. Например, по предварительным данным ноября, рост составил +17 %. Хотя, обычно наоборот: снижение динамики мы видим именно в конце года.

Фото: Gvahim