Инициативная группа руководителей и собственников школ и центров бизнес-образования направила губернатору Новосибирской области Андрею Травникову письмо с просьбой разрешить образовательную деятельность и проведение тренингов в малых группах. Его подписали 6 организаций:  центр «Харизма» Нелли Власовой (проведение тренингов по бизнесу); директор гастрономической школы  «Гастроинкубатор» (обучение кулинаров, поваров и рестораторов) Галина Шеломенцева; «Первая Академия Маркетинга» (курсы по маркетингу и управлению), Ирина Ластовка; музыкальная школа «Виртуозы» (обучение вокалу и игре на музыкальных инструментах), Оксана Ширшова; Академия управления «Эрфольг» (проведение бизнес-тренингов), Светлана Иванова; компания «ТОП-Активити» (обучение юристов), Елена Жилина.

— На фоне повсеместного открытия предприятий и снятия мер самоизоляции про нас как будто забыли, — говорит основатель и директор «Первой Академии Маркетинга» Ирина Ластовка. —  А ведь мы осуществляем важную функцию для предпринимательства — обучаем маркетингу и бизнесу, тем самым помогая оставаться на плаву и выживать в кризис.

На сегодняшний день в Новосибирске не существует ассоциации, представляющей интересы организаций, осуществляющих образовательную деятельность для взрослых. Как данность — ни один из управляющих органов не печется об их выживании, в отличие от HoReCa, салонов красоты и других организаций, помощь которым была оказана в кризис. Поэтому инициативная группа обратилась за поддержкой к Наталье Пинигиной, руководителю Центра антикризисной поддержки предпринимателей НО «ОПОРА России».

— В это непростое время многие новосибирцы стали менять профессию, получать новые навыки и менять работу. А кто-то повышает квалификацию, чтобы не попасть под сокращение, когда бизнес будет снижать издержки и избавляться от менее квалифицированных кадров. Мы обучаем поваров, кулинаров, и в последнее время, даже несмотря на кризис, эти профессии очень востребованы. Поэтому нашу деятельность нужно восстановить, чтобы помочь людям, — объясняет важность организаций по повышению квалификации Галина Шеломенцева, директор гастрономической школы  «Гастроинкубатор».

На сегодняшний день в Новосибирской области действует запрет на деятельность организаций, осуществляющих дополнительное образование. Также запрещено проведение конференций, однодневных тренингов и иных мероприятий, где собирается большое количество людей.

— Наши программы обучения и развития направлены на предпринимателей, которые создают рабочие места и оплачивают налоги. В этой отрасли задействованы десятки компаний и обучаются через них несколько тысяч предпринимателей. Обучение помогает им находить клиентов, контрагентов и организовывать партнерства, развивающие предпринимательство в Российской Федерации. Длительная отмена всех бизнес-мероприятий весьма негативно скажется на «деловом и предпринимательском климате», увеличит число банкротств организаций и предпринимателей, сократит рабочие места как у самих организаторов, так и у участников данных событий, — подтверждает необходимость открытия компаний, осуществляющих обучение и повышение квалификации для взрослых, Анна Власова, директор центра бизнес-мастерства «Харизма».

По данным 2ГИС, в Новосибирске 373 компании, осуществляющих деятельность в сфере дополнительного образования. В их числе и государственные организации. Также в справочнике числятся 255 компаний, которые проводят бизнес-тренинги. Данные цифры говорят о том, что рынок обучения взрослых достаточно велик и эти услуги востребованы у населения

— В нашей сфере коллеги общаются неактивно, не было повода объединиться. Но сегодняшняя ситуация показала актуальность создания федерации. Помимо письма мы занялись организацией ассоциации обучающих центров, куда будем активно привлекать коллег и сотрудничать с органами власти — как с точки зрения лоббирования наших интересов, так и в сотрудничестве с профильными комитетами и помощи им с нашей стороны, — резюмировала Ирина Ластовка.

В качестве варианта выхода отрасли с карантина инициативная группа предложили следующие меры:

  • ежедневный «входной фильтр» с замером температуры у сотрудников и обучающихся;
  • влажная уборка каждые два часа;
  • проветривание и обеззараживание с помощью бактерицидных ламп;
  • регулирование последовательности потоков обучающихся;
  • организация условий для обработки рук для обучающихся;
  • рассадка на расстоянии не менее 1 метра;
  • работа всего персонала в СИЗ.

Представители общественных организаций отмечают, что в Москве их коллеги получили возможность работать (с соблюдением вышеперечисленных противоэпидемиологических мер) с 8 июня. В Новосибирске они просят разрешить выход с карантина с 15 июня.

На момент публикации материала ответ из правительства региона инициативная группа еще не получила.

Фото из личного архива Галины Шеломенцевой

tkrasnova

Recent Posts

Две новосибирские компании получили Золотой знак «Надёжный застройщик России»

Вручение награды состоялось в рамках Всероссийского Саммита застройщиков и производителей строительных ресурсов в Республике Алтай…

15 минут ago

В эко-квартале «На Кедровой» ГК «Расцветай» построит детский сад

Сейчас застройщик открыл продажи третьей очереди жилья

21 минута ago

Хостел с маргиналами и тараканами ликвидировали в одной из высоток Новосибирска

На жалобы жильцов дома отреагировали только после вмешательства общественников

47 минут ago