Среди городов, в которых живут соискатели, готовые к переезду ради работы лидирует Москва. 33% работников готовы покинуть столицу ради нового места трудоустройства. К таким выводам пришли аналитики Авито Работы в ходе исследования рынка труда России в сфере массовых профессий по итогам I квартала 2020 года. Вторую строчку занимает Омск: 32% соискателей не против сменить место жительства, если работодатель пригласит их в другой город. Следом идет Екатеринбург: здесь готовы переехать 30% соискателей.
В Новосибирске более четверти (26%) соискателей готовы рассмотреть варианты с переездом ради нового места работы. Это на 2% больше, чем год назад.
Больше всех привязаны к своему городу жители Воронежа – только 19% тех, кто ищет работу, рассматривают варианты с переездом. Нижний Новгород (20%), Самара (21%) и Ульяновск (21%) также относятся к городам, жители которых меньше стремятся к смене места жительства.
Отмечается, что в среднем по стране такие кандидаты ожидают более высокую зарплату и указывают в резюме сумму на 31% больше, чем те, кто не готов к переезду. Самая большая разница у омичей: те, кто готов сменить регион, просят в среднем на 40% больше «осёдлых» кандидатов. Также значительно больше хотят «лёгкие на подъём» соискатели в Тольятти и в Волгограде (на 39% и 38% больше тех, кто не готов к переезду, соответственно).
В Новосибирске соискатели, готовые к переезду ожидают зарабатывать в среднем 37 тыс. рублей, что на 29% больше желаемого дохода тех, кто не готов к переезду (около 29 тыс. рублей).
В Самаре, Москве и в Нижнем Новгороде у желающих переехать зарплатные ожидания лишь на 21% — 23% выше, чем у тех, кто не готов к переезду.
Исследование показало, что среди представителей массовых профессий по степени готовности к переезду лидирует домашний персонал – переехать готовы почти половина кандидатов в этой сфере (45%). Второе место делят строители, госслужащие и работники НКО (41%).
Самый большой рост мобильности за год отмечен в таких сферах, как управление персоналом, строительство, образование и наука, продажи, медицина и фармацевтика, фитнес и салоны красоты. Во всех этих областях количество готовых к переезду кандидатов на 2% больше, чем в I квартале 2019 года. А вот в сферах маркетинга, рекламы и PR, а также IT и телекома готовность кандидатов к переезду за год уменьшилась на 5% и 4% соответственно.
Фото: pixabay.com, автор- adamr
При этом стоимость ОСАГО в регионе одна из самых высоких в России из-за мошенников
Просьба уточнить данные может обернуться потерей денег
Всего городу требуется 30 павильонов
При этом строительство новых офисных помещений находится на низком уровне
Правоохранитель вступился за прохожих, на которых иностранец нападал с ножом
С 1 марта бумажный кассовый чек клиенту должны выдавать до момента расчета