В 2016 году минтруда области введёт новые подходы к трудоустройству людей с ограниченными возможностями.

Решение вопросов трудоустройства граждан, имеющих инвалидность, обсудили на тематическом круглом столе в центре занятости населения города Новосибирска, который провел министр Игорь Шмидт, сообщила пресс-служба регионального правительства.

В этом году заключено соглашение о межведомственном взаимодействии с Главным бюро медико-социальной экспертизы. Получаемые сведения о выдаче индивидуальной программы реабилитации инвалида позволят центрам занятости не ждать, когда инвалид обратится к ним за помощью, а самим обращаться к людям с приглашением. Кроме того, центры занятости располагают специально оборудованными машинами, и по желанию инвалидов будут осуществляться выезды мобильных центров занятости. Министр отметил высокую заинтересованность министерства в обращении инвалидов в центры занятости населения за содействием в трудоустройстве.

Министерство труда, занятости и трудовых ресурсов поэтапно реализует комплекс мер по повышению эффективности содействия трудоустройству инвалидов и обеспечению доступности профессионального образования. В настоящее время для инвалидов, имеющих нарушения слуха и зрения, маломобильных граждан созданы условия для беспрепятственного получения госуслуг во всех 32 центрах занятости населения региона. Инвалиды, передвигающиеся на колясках, госуслуги могут получить более чем в половине из них, в дистанционном режиме либо по месту жительства инвалида госуслуги предоставляются двенадцатью центрами занятости.

Для всех групп инвалидов, имеющих различные функциональные нарушения здоровья, полностью доступен пока отдел занятости Дзержинского района центра занятости населения Новосибирска и семь профессиональных образовательных учреждений, подведомственных министерству труда.

В Новосибирской области работает только треть инвалидов трудоспособного возраста — чуть более 11 тысяч человек. В 2015 году за содействием в трудоустройстве обратились 3 тысячи инвалидов, трудоустроены 1,7 тысяч человек — 55,7 % от их числа обратившихся.

— Люди думают и мечтают, что они хотят работать, а как дело доходит до реальной возможности трудоустройства, инвалид зачастую принимает решение отказаться от рабочего места», — отметил председатель Новосибирской областной организации Всероссийского общества инвалидов Игорь Галл-Савальский.

По его мнению, в решении этого вопроса важна масштабная просветительская работа населения.

В завершение круглого стола в числе предложений общественников и работодателей прозвучали такие, как создание внутренних регламентов обслуживания инвалидов, развитие реабилитационной индустрии, развитие ситуационной помощи инвалидам, привлечение к обучению специалистов центров занятости и преподавателей образовательных учреждений общественных организаций инвалидов, введение еще одной формы обучения инвалидов — обучение инвалидов на рабочих местах и др.

Фото: go473.ru