разработка сайта Восемь точек
ответственный работодатель
В вузах Новосибирска по целевой квоте заполнено менее половины мест
Ключевая причина — работодатели и студенты не доверяют друг другу
Возвращение престижа рабочих профессий в Новосибирске заметили hr-сервисы
Среди причин — рост зарплат и высокий спрос на рынке труда.
Профессия бетонщика — лидер по приросту средних предлагаемых зарплат среди рабочих специалистов в Новосибирске
В июле текущего года им предлагают оплату на 47% больше, чем в аналогичном периоде прошлого года, — 132 748 рублей в месяц за полный рабочий день.
Что такое дуальное образование и в чем его преимущества?
Рассмотрим на примере одного из крупнейших образовательных центров России.
СФО «Основа»: Стратегия компании ― в высоком качестве проектов и профессиональном развитии сотрудников
Поддержка роста сотрудников и наставничество у студентов позволяют реализовывать масштабные проекты.
На каких специалистов в Новосибирской области сейчас самый высокий спрос, рассказали эксперты
Больше всего активных вакансий оказалось у менеджеров по продажам и работе с клиентами.
Работодатели Новосибирска подали почти 1400 заявок на целевое обучение студентов
В некоторые заявки входит заказ на нескольких специалистов.
«Динал»: наставничество и внимание к сотрудникам — основа конкурентоспособности предприятия
Поддержка и право на инициативу дают возможности расти сотрудникам, которые горят новыми идеями и хотят их воплощать в жизнь.
Наталья Пинигина: Налоговики просят новосибирские компании добровольно доплатить налоги прошлых лет
Предпринимателям рекомендовали усилить мониторинг за контрагентами при заключении соглашений и провести проверку уже имеющихся контрактов
Лента новостей
Новости компаний
, являются эксклюзивными, то есть подготовлены на основе информации, полученной редакцией infopro54.ru. При цитировании, перепечатке ссылка на источник обязательна